Începând cu august 2025, angajații Ministerului Finanțelor vor fi obligați să transmită zilnic superiorilor lor un raport detaliat al activităților desfășurate. Această măsură face parte dintr-un plan mai amplu de optimizare a funcționării instituției, având ca scop evaluarea performanței și redistribuirea eficientă a sarcinilor.

Conform noii reguli, fiecare angajat va înregistra activitățile zilnice, inclusiv analiza documentației, participarea la ședințe, delegări sau monitorizarea structurilor teritoriale. Pe baza acestor informații, coordonatorii vor elabora rapoarte săptămânale și lunare, care vor fi analizate la nivel managerial.

Autoritățile susțin că sistemul nu este menit să supraîncărce personalul, ci să ofere o imagine mai clară a funcționării ministerului. „Vrem să identificăm punctele critice și să redistribuim resursele acolo unde este nevoie”, a precizat un reprezentant al instituției.

Măsura se aliniază Programului de Guvernare 2025–2028, care prevede monitorizarea continuă a performanței funcționarilor publici. De asemenea, aceasta vine ca răspuns la concluziile unui audit intern din 2018, care a evidențiat deficiențe în gestionarea volumului de muncă.

Prin această inițiativă, Ministerul Finanțelor urmărește creșterea transparenței și eficienței în administrația publică centrală.