Premierul a fost inundat de mesaje și întrebări din partea primarilor după anunțarea unor posibile concedieri în administrația publică locală. Dezbaterea a continuat până târziu în noapte, iar un primar a pus în discuție modul în care ar putea fi reduse sute de posturi.

Un primar a declarat că, în funcție de procentul de reducere stabilit, municipiul său ar putea pierde între 109 și 276 de locuri de muncă. El a adăugat că, deși unele posturi sunt deja vacante, procesul rămâne dificil și nesatisfăcător. Într-un grup de discuții al primarilor, acesta a întrebat cum ar putea proceda pentru a elimina 200 de posturi, fără a primi un răspuns clar.

Ca reacție, premierul a afirmat că este necesar ca primarii să își respecte alegătorii și să evite risipa de resurse. El a subliniat că banii publici ar trebui direcționați către investiții și proiecte benefice pentru comunitate, nu către cheltuieli nejustificate cu personalul.

În replică, primarul a menționat că, de când ocupă funcția, numărul angajaților a crescut doar cu 13 posturi. El a evidențiat contribuția angajaților la dezvoltarea locală, de la implementarea de proiecte europene până la organizarea de evenimente culturale și întreținerea spațiilor verzi. De asemenea, a remarcat că mulți dintre colegii săi au exprimat preocupări similare.

Reforma administrației publice, care include și măsurile privind reducerea posturilor, a fost amânată pentru a permite o analiză mai amănunțită a impactului asupra serviciilor oferite cetățenilor.